Le tribunal du travail de Liège a condamné la société gestionnaire de l'aéroport de Liège pour avoir licencié abusivement son directeur financier Antonio Di Paolo, rapporte La Libre Belgique lundi. Le tribunal a estimé que l'employeur a détourné le droit de licencier de sa finalité, commettant ainsi un abus de droit. L'origine du conflit entre M. Di Paolo et l'entreprise remonte à avril 2009, quand le directeur financier a refusé de signer la lettre d'affirmation certifiant que les comptes de l'entreprise sont réglementaires, et que l'entreprise n'a commis aucune fraude ni aucune malversation. Antonio Di Paolo explique alors au directeur général qu'il a constaté plusieurs cas de fraudes, faits de la direction générale. L'homme est alors mis unilatéralement en congé, considéré comme en incapacité de travail, et licencié durant ce congé forcé. Liège Airport aurait d'ailleurs complété unilatéralement un document de C4 prépension, alors que M. Di Paolo ne l'avait jamais demandé. Ses affirmations concernant des cas de fraudes ont conduit à l'inculpation du directeur général de l'aéroport, Luc Partoune, pour faux en écriture et usage de faux. - Belga -
